|
Szanowni Państwo!
Z ogromną przyjemnością zapraszamy Państwa do skorzystania z naszej oferty szkoleń
SKUTECZNEJ KOMUNIKACJI MIĘDZYLUDZKIEJ
Oferujemy program nabywania kompetencji społecznych w zakresie komunikacji i kierowania ludźmi, który bazuje na modelach i metodach cenionego niemieckiego profesora Friedemanna Shulza von Thuna.
Co nas wyróżnia?
Proponowane przez nas warsztaty z zakresu komunikacji różnią się od klasycznych treningów proponujących uniwersalne wzorce zachowań, które mają być dobre dla każdego i w każdej sytuacji.
Zamiast stosowania standardowych ćwiczeń i podsuwania gotowych rozwiązań, umożliwiamy uczestnikowi:
• pracę nad swoimi indywidualnymi problemami i dylematami
• zaistnienie swojego tematu w grupie
• samodzielne przetestowanie możliwości i granic, we współpracyz innymi uczestnikami i trenerem
Co dzięki temu zyskuje uczestnik?
• szybko i z zaangażowaniem przyswaja wiedzę teoretyczną oraz ćwiczy nowe, pożądane przez siebie zachowania
• samodzielnie znajduje najlepsze dla siebie rozwiązania swoich aktualnych problemów i dylematów
• uczy się, jak je rozwiązywać w przyszłości
Jakie szkolenia proponujemy?
• Podstawy Komunikacji Systemowej dla menedżerów
• Zarządzanie w dialogu - doskonalenie sztuki prowadzenia rozmów
• Konflikt ról menedżera: nastawienie wewnętrzne, a zewnętrzne oczekiwania
• Zarządzanie procesem rozwoju zespołu
• Konstruktywne wykorzystanie konfliktu do rozwoju zespołu
• Menedżer moderator - efektywne narady
• Menedżer coach - proces i techniki
• Sztuka wystąpień - zrozumiale i interesująco
Przykłady zastosowania naszej metody:
• Jak wypowiadać się bardziej zrozumiale?
• Jak lepiej radzić sobie jako nowo awansowany szef?
• Jak radzić sobie ze skrajnie niesympatycznymi współpracownikami?
• Jak skuteczniej docierać do podwładnych i współpracowników?
• Jak otwarcie powiedzieć NIE, kiedy sądzę, że wszyscy czegoś ode mnie oczekują?
• W jaki sposób radzić sobie z emocjami w relacji z podwładnymi i współpracownikami?
• W jaki sposób mogę nauczyć się pełnego empatii oddziaływania na podwładnych i współpracowników?
• W jaki sposób w trudnej sytuacji zachować dobrą atmosferę pracy w moim zespole?
• W jaki sposób radzić sobie w relacji ze współpracownikami tworzącymi nieprzychylną mi podgrupę?
Zapraszamy również do doświadczenia naszej
metody szkoleniowej na bezpłatnych KONFERENCJACH
SKUTECZNEJ KOMUNIKACJI MIĘDZYLUDZKIEJ
Galeria Sztuki Bolesława Biegasa
Al. Jerozolimskie 51, Warszawa
|
